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| 招聘职位：西南知名教育集团-移动开发经理 （1人） |
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| 编 号： |
HTS4836 |
招聘期限： |
2016/10/24 ~ 2019/10/24 |
| 联 系 人： | HUNTERS |
工作地区： |
重庆 |
| 电 话： | 4000711773 |
电子邮件： | hunters@hunters.hk |
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| 学 历 | 工作年限 | 年 龄 | 性 别 | 年 薪 | 要求所在地 |
| 不限 | 不限 | 不限 | 不限 | 面议 | 不限 |
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| 职位要求： |
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移动开发，研发体系
任职条件
计算机科学或相关专业学士或以上学位，或具有同等技术经验；
热爱技术，对于创新以及解决富有挑战性的问题充满激情；
精通Java/Objective-C，具有可证明的3年以上Android或iOS开发经验及2年以上互联网公司技术管理职位，并成功领导技术团队经历至少一个完整的产品周期；
熟悉移动端底层框架、适配，对AppStore/应用市场上架、版本升级等流程熟悉；
深谙OOP，熟悉常用设计模式，有扎实的算法及数据结构基础；
有React Native开发经验优先，同时拥有Android及iOS开发及技术管理经验尤佳；
熟悉产品开发流程，有较强的业务抽象能力及管理驾驭能力；
思维敏捷，较强的沟通、学习和问题处理能力，优秀的团队协作精神，乐于分享；
有大中型或百万级用户以上产品开发经验优先，教育直播类产品尤佳；
能够承担较大工作压力，有强烈的开拓精神和求知欲。
工作职责
领导移动端产品研发，并能为团队出谋划策；
负责移动端产品架构、核心技术选型、设计、开发及质量保证等工作；
制定移动端产品研发进度及计划，并拆解、分配任务；
主持移动端产品研发，解决研发过程中的关键问题和技术难题，确保进度及质量；
负责移动端产品的技术运营类工作，持续不断地进行技术改进和优化，降低故障率，并协调处理相关产品异常；
研究学习新技术并能够对团队成员进行培训；
指导团队成员编写易读、可维护且高质量的模块、代码及文档；
与团队成员紧密协作。
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粤公网安备 44030402000959号