| 联 系 人: | HUNTERS | ||
| 工作地区: | 重庆 | ||
| 电 话: | 4000711773 | ||
| 电子邮件: | hunters@hunters.hk | ||
| 学 历 | 不限 | ||
| 工作年限 | 不限 | ||
| 年 龄 | 不限 | ||
| 性 别 | 不限 | ||
| 年 薪 | 面议 | ||
| 要求所在地 | 不限 | ||
| 职位要求: | |||
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移动开发,研发体系 任职条件 计算机科学或相关专业学士或以上学位,或具有同等技术经验; 热爱技术,对于创新以及解决富有挑战性的问题充满激情; 精通Java/Objective-C,具有可证明的3年以上Android或iOS开发经验及2年以上互联网公司技术管理职位,并成功领导技术团队经历至少一个完整的产品周期; 熟悉移动端底层框架、适配,对AppStore/应用市场上架、版本升级等流程熟悉; 深谙OOP,熟悉常用设计模式,有扎实的算法及数据结构基础; 有React Native开发经验优先,同时拥有Android及iOS开发及技术管理经验尤佳; 熟悉产品开发流程,有较强的业务抽象能力及管理驾驭能力; 思维敏捷,较强的沟通、学习和问题处理能力,优秀的团队协作精神,乐于分享; 有大中型或百万级用户以上产品开发经验优先,教育直播类产品尤佳; 能够承担较大工作压力,有强烈的开拓精神和求知欲。 工作职责 领导移动端产品研发,并能为团队出谋划策; 负责移动端产品架构、核心技术选型、设计、开发及质量保证等工作; 制定移动端产品研发进度及计划,并拆解、分配任务; 主持移动端产品研发,解决研发过程中的关键问题和技术难题,确保进度及质量; 负责移动端产品的技术运营类工作,持续不断地进行技术改进和优化,降低故障率,并协调处理相关产品异常; 研究学习新技术并能够对团队成员进行培训; 指导团队成员编写易读、可维护且高质量的模块、代码及文档; 与团队成员紧密协作。 |
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